具体的な選考手順は【選考プロセス】をご確認ください。
基本的に面接が中心で、各募集職務に記載の資格（実務経験・実績）や対人能力などを重視しています。また、第二新卒の方はポテンシャルを重視しております。

どれか一つの職務で応募いただくようお願いします。
他の職務にも興味がある場合はエントリーシートにその旨をご記入ください。

第二新卒の方であればポテンシャルを重視しますので歓迎します。
また、当社では異業種から入社して第一線で活躍している中途社員が多くおります。

平日昼間に行っていますが、現職中の方には夕方に実施することもございます。

可能ですが、面接や勤務先は日本国内が前提となりますので予めご了承ください。

入社日については選考の段階からお話を伺い、ご相談の上決定いただいております。

原則本社（東京）で行っております。

本社を始めとする国内外の事業所となります。
職務によって異なりますので、各職務ごとの応募内容をご確認ください。

はい、業務上必要があれば、異動や転勤がございます。

はい、業務上必要があれば、他の職務への異動がございます。

三菱UFJリースではさまざまな研修制度を実施しています。
キャリアアップを目指す中堅社員へは各種の研修制度や講習会を用意。
各人のレベルに合わせた人材教育を展開しています。

独身寮及び社宅があります。
ただし入寮基準がございますので、人事部担当者に事前にご相談ください。

応募はインターネットからのみとなっていますので、応募データにつきましては返却できませんので、予めご了承ください。